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拖延症產生的原因

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拖延這個陋習,不管是在日常生活中還是職場,都非常誤事,不僅會讓人懷疑你的辦事效率,長期的拖延也會讓自己的生活變的消極懶惰,接下來就來分析一下拖延症產生的原因。

不良的習慣

每個人都有養成某些行為模式的傾向,而且寧可持續這些習慣也不願接受這些習慣的挑戰,不良的習慣是產生拖延的主要原因。

逃避繁重的工作

有拖延症的人常把繁重的任務放到最後來做,而目前只處理一些無足輕重的瑣事,而讓上司認為你是在忙於工作,但是大部分的任務卻沒有完成,不知不覺重要的事情就被拖延從而產生了更大的工作壓力。

逃避責任

把工作授權給別人去做這種無可厚非的事情,然後經常性地把大部分工作都推給別人,這種逃避責任的行為不僅浪費每個人的時間,往往會讓事情越來越糟。

逃避不愉快的工作

每個人偶爾都會有一些重要但不愉快的工作,當不愉快和愉快的事情可供選擇時,一個人通常會選擇後者,不愉快的事情就一直放在一邊。

常感覺時機不對

有些人總認為時機不對,而不能認真地去做一些事情,知道把他們拖到不能再拖的時間為止,而事實上,一個人在做大部分事情的時候,都不能遇到最合適的時機,堅持等所以條件都配合得當,再採取行動的人,已經為自己的失敗找好了藉口。

拖延症表現有哪些

1、工作佈置下來,先放一邊,繞著走,甚至一想到這工作就心情鬱悶,一拖再拖,非要等到最後期限,才能悶頭完成,整個過程充滿了負罪感。

2、本來有很多事情要做,但是轉身便忘記,突然記起後重要事情還未做時,變手忙腳亂,心情變差,如此反覆多次後,會覺得工作無趣,人生無聊。

3、在截止日期之前,無論自己多麼想提前完成任務,但是總覺得所做的工作不能讓自己滿意,到了最後關頭,反倒才思泉湧,效率出奇的高。

釋出於 2021-05-02

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